Положение о Совете учреждения

Наши документы → Локальные акты

Положение о Совете учреждения МКДОУ детского сада №23

с.Сиваковка Хорольского муниципального района

 

1. Общие положения.

 Совет  Учреждения является представительным органом самоуправления Учреждения.

В своей деятельности Совет Учреждения руководствуется Законом « Об образовании» и иными законодательными актами РФ.

2.  Порядок формирования Совета Учреждения.

Совет Учреждения формируется один раз в два года. Сроки формирования Совета Учреждения сентябрь - октябрь. 

 Совет Учреждения состоит из представителей участников образовательного процесса:

- родителей (законных представителей) воспитанников;

- работников Учреждения.

3. Состав Совета.

Представители с правом решающего голоса избираются в Совет  Учреждения открытым голосованием на родительском собрании, педагогическом  Совете Учреждения по равной квоте 3 человека от каждой из перечисленных категорий.

В состав Совета Учреждения  входит заведующая ДОУ и представитель учредителя.

Совет Учреждения считается сформированным и приступает к деятельности с момента получения полномочий двумя третями членами от общей их численности, представляющих всех участников образовательного процесса.

Членом Совета Учреждения  можно быть не более трех сроков подряд. При очередном формировании Совета Учреждения его состав обновляется не менее чем на 1/3 членов.

4. Структура Совета.

Структура совета Учреждения включает в себя председателя, секретаря и произвольное число комиссий по направлениям, самостоятельно определяемым Советом Учреждения и являющимся актуальными для развития Учреждения.

5.Формирование комиссий.

Из числа членов Совета Учреждения избирается заместитель председателя, который является членом одной из комиссий.

Каждая комиссия состоит не менее чем из 3 членов Совета Учреждения. Один член Совета Учреждения может быть членом только одной комиссии. В период между заседаниями Совета Учреждения  действуют постоянные и временные комиссии Совета Учреждения. Совет Учреждения самостоятельно определяет структуру комиссий, количество их членов, утверждает задачи, функции, персональный состав и регламент работы комиссий. Председатель комиссии утверждается Советом Учреждения из числа членов комиссии. Комиссия может привлекать к своей работе заинтересованных лиц.

         6. Функции Совета учреждения.

 К компетенции Совета Учреждения относится:

         консолидация предложений  и запросов работников Учреждения и родителей (законных представителей) в разработке и реализации образовательных программ в Учреждении;

         определение основных направлений развития Учреждения;

        контроль соблюдения нормативно закрепленных требований к условиям образовательного процесса в Учреждении;

         рассмотрение вопросов повышения эффективности финансово-экономической деятельности Учреждения;

        контроль целевого расходования финансовых средств Учреждения;

        разработка критериев  распределение стимулирующей части фонда оплаты труда работников Учреждения;

        участие в единовременных премированиях работников;

         содействие деятельности заведующего Учреждением по созданию в Учреждении оптимальных условий и форм организации образовательного процесса, через активную работу с местными органами самоуправления, осуществляющими управление в сфере образования;

         развитие сетевого взаимодействия Учреждения с другими образовательными учреждениями и учреждениями и организациями, осуществляющими образовательные функции в других отраслях;

         участие в рассмотрении конфликтных ситуаций между участниками образовательного процесса в случаях, когда это необходимо;

         принятие программы  развития Учреждения;

         принятие  программы сохранения и развития здоровья воспитанников;

        принятие и рекомендация на утверждение заведующей ДОУ программы предоставления Учреждением дополнительных образовательных услуг;

         обеспечение общественного участия в развитии системы управления качеством образования в Учреждении;

         осуществление общественной экспертной оценки методик ведения образовательного процесса и образовательных технологий, применяемых в Учреждении;

         рассмотрение  предложений  и  рекомендации заведующей ДОУ по совершенствованию и развитию образовательного процесса;

         определение  пути взаимодействия Учреждения с иными учреждениями и организациями в интересах обеспечения качества образования;

        принятие  и рекомендация на утверждение заведующей ДОУ положения о порядке и условиях распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников Учреждения;

         внесение на рассмотрение Общего собрания коллектива Учреждения предложения по внесению изменений и (или) дополнений в Устав Учреждения по всем вопросам его деятельности;

         обеспечение гарантии автономности деятельности Учреждения и управления им на принципах единоначалия и самоуправления;

         представление в государственных и муниципальных органах, осуществляющих управление в сфере образования, в производственных, коммерческих, общественных и иных организациях интересы Учреждения, а также интересы воспитанников обеспечивая социальную правовую защиту воспитанников.

7. Права и ответственность.

Совет Учреждения  согласовывает по представлению заведующей ДОУ:

        - критерии размеров выплат из стимулирующей части фонда оплаты труда работников Учреждения;

        - годовую смету расходования средств бюджета Учреждения, направляемых на учебные расходы Учреждения;

        - распределение средств от внебюджетных источников;

        -ежегодный публичный отчет о деятельности Учреждения для опубликования его в средствах массовой информации.

 Совет Учреждения  может вносить заведующей ДОУ предложения в части:

- материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования кабинетов учебной мебелью, обустройства интерьеров кабинетов, рекреаций и помещений Учреждения.

Совет Учреждения  участвует в подготовке, принимает и направляет на утверждение заведующей ДОУ ежегодный публичный доклад Учреждения.

8. Организация деятельности Совета Учреждения.

Совет Учреждения  самостоятельно устанавливает регламент своей деятельности. 

Совет Учреждения собирается на свои заседания по мере необходимости, но не реже двух раз в году. Формы проведения заседаний Совета Учреждения определяются председателем Совета Учреждения  в соответствии с вопросами, которые выносятся на его рассмотрение.

Первое заседание Совета  Учреждения после его формирования назначается заведующей ДОУ не позднее чем через месяц после его формирования.

Совет Учреждения избирает председателя из числа своих членов. Председатель не может быть избран из числа административных работников ДОУ. Председателем Совета Учреждения  не может быть представитель учредителя.

Секретарь Совета Учреждения избирается из его членов и ведет всю документацию.

Заседания Совета Учреждения  проводятся по инициативе председателя, а в его отсутствие – заместителя председателя, администрации Учреждения или учредителя. Инициировать созыв внеочередного заседания Совета Учреждения может группа его членов числом не менее 1/3 состава.

Планирование работы Совета Учреждения осуществляется в порядке, определенном регламентом Совета Учреждения. Регламент Совета Учреждения принимается не позднее, чем на втором его заседании.

Решения Совета Учреждения  принимаются открытым голосованием простым большинством голосов от числа присутствующих на заседании членов Совета Учреждения и оформляются протоколом, который подписывается председателем и секретарем. 

Права и ответственность Совет Учреждения регламентируются локальным  актом -  положением о Совете Учреждения.